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“三点”发力提升“幸福指数”

人民财经网  2022-06-20 13:27:03 阅读:
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  二季度以来,柠条塔矿业公司生态环保后勤中心不时坚持以“效劳为先、保证为先、奉献为先”的管理理念,把效劳员工作为中心展开的动身点和落脚点,把实事办好、把好事办实,员工的幸福感和归属感得到很大提升。
  吃出幸福“好食光”
  “小贾,我们这个新品酸辣凉粉怎样样?”“口感挺好,凉凉的,滑滑的,就是滋味有点重,稍微有点咸。”“那行,我和大厨再沟通一下,还有什么想吃的新菜式,欢迎随时提议啊!”中午吃完饭,小贾刚要走,管理餐厅的后勤业务主管一边向她讯问着今日“主推新品”酸辣凉粉口感如何,一边做着记载。一旁排队打饭的员工也纷繁讨论着,摩拳擦掌想要“一尝究竟”。
  柠条塔矿业公司本着低本钱、高效劳的准绳,每天为员工提供早、中、晚三餐,精心打造不同的精巧菜品。今年陆续增加了十多种菜品和主食,市场上盛行的小吃像凉皮儿、肉夹馍、羊杂碎这里也有,除了这些“主推新品”,餐厅二楼还开设了自助餐、火锅、饮品区,不同的菜品、主食,满足不同员工的喜好。为保证食品卫生安全,生态环保后勤中心派专人对食堂原料采购、餐食加工、食品留样等中止重点检查,让员工吃上放心饭菜。
  “私人订制”新班车
  每天早上7:40分左右,从神木市区到柠条塔公司的大巴车缓缓驶入矿区大门。随着寓居市区的员工数量增加,公司指导思索到员工上班距离远、换车不便的问题,为市区寓居的员工谋福利,新增市区到矿区往复的班车2辆,从上班时间、乘坐人数上做调整,合理布置道路,便于不同员工的乘车央求。
  同时,为便当矿区内职工上下班便当,公司开设矿内通勤车乘坐点,使员工从宿舍到工作地点10分钟内到岗工作。除此之外,我矿积极筹措资金,规划修建了四平台停车场、32层地上公开停车场、文体车库停车场、平面车库停车场等设立了600多个车位,同时,据悉在平面车库停车场安装10个充电桩,为员工新能源汽车提供免费充电效劳,倡导员工低碳绿色出行,真正做到为员工办实事的准绳。
  绿色矿山“新习尚”
  提到煤矿,人们总会用“黑、脏、乱、差”这些字眼来形容,可来到柠条塔公司,目之所及是芳草如茵、花开遍野。为了给矿山披上“绿装”,近年来公司先后在办公楼、工业广场、职工宿舍楼、探亲楼等区域种植草木花卉3万平方米,草坪17万平方米,日常养护面积抵达27万平方米,工业场地绿化率抵达45%,并对原有的绿化景点、休闲广场等中止了合理改造,宿舍楼周边亭台楼阁油漆一新,二平台曲径小路绿树成荫,成为员工休闲文娱、强身健体的好去处。
  同时,在主井安全文化长廊配置了绿植“万年青”,寓意着公司在以后的展开道路上万年长青。廉政广场在原有的绿化基础上种植白蜡、银杏、樟子松等大型灌木,真正做到“移步皆是景,举目满眼春”,为打造园林式绿色生态矿山夯实基础。
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